Forum pour l’emploi : un focus sur les métiers du service public

Un rendez-vous pour l’emploi

Une soixantaine d’acteurs de l’emploi sont attendus au Palais des sports pour la 3e édition du Forum pour l’emploi organisé par la ville en partenariat avec France travail, la mission locale et le Gosb.

« C’est un rendez-vous important de mise en relation, car une offre d’emploi sur deux passe par la ville qui est elle-même l’un des principaux employeurs du territoire », rappelle Vanessa Épée Épée, responsable du service Recrutement, formation et mobilité.

L’événement permettra de réunir recruteurs et candidats autour d’offres diversifiées qui s’adressent à tous les profils. Il sera possible de déposer son CV, de le corriger si besoin et de l’imprimer sur place. Et pour permettre aux jeunes parents en recherche d’emploi de participer au forum, un service de garde sera proposé pour les enfants entre 0 et 3 ans.

Du côté des entreprises, Sanofi, la RATP, les magasins E.Leclerc, des bailleurs comme la Semise ou Valdevy et des grands groupes comme Vinci ou JCDecaux seront présents pour présenter leurs offres disponibles et échanger avec les candidats.

Les métiers du service public à l’honneur

Le Forum pour l’emploi mettra à l’honneur les métiers du service public local : petite enfance, éducation, police municipale, affaires réglementaires, informatique, santé… Au total, quarante offres seront proposées pour différents profils, avec ou sans diplôme.

« Lorsqu’on parle d’emploi à l’échelle de la mairie, on pense souvent aux métiers de l’enfance, de l’administration, mais il y a aussi des métiers moins connus qu’on ne rattache pas forcément à la ville comme les médecins et les infirmiers dont nous avons besoin au centre municipal de santé ! » fait savoir Vanessa Épée Épée.

Une immersion pour découvrir les métiers

Nouveauté cette année, la ville proposera, en lien avec France travail et la mission locale, un dispositif d’immersion aux candidats, qui auront la possibilité d’intégrer un service municipal pour une période de trois à cinq jours.

« Une convention sera réalisée et le candidat pourra découvrir le métier de façon concrète et mieux se projeter dans la réalité », détaille Vanessa Épée Épée.

Un focus sera également réalisé sur les métiers d’accompagnant des élèves en situation de handicap (AESH) et d’auxiliaire de vie en centre de loisirs (AVCL), qui interviennent respectivement sur les temps scolaire et périscolaire.

Aux côtés d’un représentant de l’Éducation nationale en charge du recrutement des AESH, Amandine Petitsigne, coordinatrice enfance-famille au service Éducation, fera connaître le métier d’AVCL et les conditions de recrutement à la ville.

« Des postes à temps partiel sont ouverts toute l’année par la mairie, explique-t-elle, et ils peuvent être cumulés avec le poste d’AESH sur le temps scolaire dans l’intérêt de l’enfant et des professionnels qui complètent ainsi leurs revenus. »

Un métier difficile mais enrichissant humainement, souligne la coordinatrice : « Comme beaucoup de métiers du service public, il est porteur de sens et d’utilité au quotidien ».

À travers ce Forum pour l’emploi, la Ville réaffirme sa volonté d’agir concrètement en faveur de l’emploi et de l’insertion professionnelle. Dans un territoire où les besoins restent importants, elle entend faciliter la rencontre entre les habitants, les employeurs et les acteurs de l’emploi, tout en valorisant les opportunités offertes par les services municipaux. En mettant en lumière la diversité des métiers du service public et en ouvrant pour la première fois la possibilité d’une immersion, la Ville poursuit ainsi son engagement pour rapprocher les habitants de l’emploi et des formations.